弱者は助け起こしただけでは足りない。その後も援助してやる必要がある。 (シェークスピア)
「ストレス・お悩み相談」
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「ストレス・お悩み」相談
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障害について突然理解を得られなくなりました
私は、発達障害と診断されました。
そのことについて職場の方も理解してくれて気を使ってくれて「協力し合うから自分のペースに合わせてしてもいい」と言われていました。
しかし突然「遅いから速く行ってくれ・人の仕事を全て押し付ける」など障害を理解してもらえなくなりました。
それから「頭痛・吐き気」を毎日患うようになりました。
掲載日:2014-03-28
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同じような経験があります
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私は、発達障害の知的障害者です。
私は、一昨年まで10年間、続いた接客の仕事を辞めました。理由は、お店の都合でした。その後の仕事などなく一昨年、29歳だった私は、迷う事なく作業所を選びました。接客の仕事、辞めたくなかった。
2014-03-28
こんなふうに感じました
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突然職場の対応が変わってしまったのが不可解ですね。
人事担当者など、相談できる人はいないでしょうか。
発達障害ということですが、まず一つ言えることは、必ずしも相談者様がなりたくてそうなったわけではないということです。
なので、あまりご自分を責めないようになさってください。
相談者様のような方にとっては、周囲の理解があるかどうかについて、大変なご苦労があることと思います。
簡単に転職しろとも言いにくいところですが、しかし今の職場にしがみついてご自分を苦しめてしまうのもまた今後のために良くないような気がしています。
2014-03-28
応援者:
FEP さん
症状の重い方、緊急の方は、医療機関や公的機関に早めにご相談ください。
☆
こころの健康相談統一ダイヤル(0570-064-556) 厚生労働省
☆
働く人の「こころの耳電話相談」(0120-565-455) 厚生労働省
☆
働く人の「こころの耳メール相談」 厚生労働省
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24時間子供SOSダイヤル (0120-0-78310 なやみ言おう)文部科学省
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日本いのちの電話連盟(0120-783-556)
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よりそいホットライン(0120-279-338) 社会的包摂サポートセンター
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