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われあり、あるがままにて十分なり。 (ホイットマン)



「ストレス・お悩み相談」

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職場で攻撃されてます

 職場で攻撃されてます。他の部署のお局女子二人組とその人に逆らえない三人が特にひどいです。

 なんとなくわかってはいたけど、実際に私のことを文句言ってるのがきこえてきて、明らかになりました。がまんしていたけど、私が暗くなっているから、職場の人に「大丈夫?」と言われ、涙があふれてきてしまいました。

 職場には2年前にきました。いろいろ文句言われるようになったのは半年くらいたってからです。

 はっきりした理由はわかりません。ただ、私だけには厳しく、当たりが強いことは確かです。他の人も同じことしてるのに、私だけに注意してきます。

 休憩して私がいるとため息はかれたり、入る前から「あーいるよ」とか言われます。

 その人たちと部署が違うので会うのは朝とお昼くらいですが、毎回私がいるだけで嫌みを言いたそうな顔をします。

 あんまり接点ないし、関わりたくなかったので、関わらないようにしていたけど、毎日お昼の休憩で嫌みをを言ってくるし、何かしら文句を言われるので、ほんとに疲れてきました。

 上司に休憩時間変えてほしいと言いましたが、「根本を治さないと、いじめられてるからと一人だけその時間はだめだ」って言われました。

 いじめなんて原因があったとしてもないようなもので、相手に言われたことをなおしたとしてもまた言ってくるのに。


 仕事はがんばっているけど、毎日休憩が辛くてしんどいです。

 こんなことでって思うかも知れないけど、毎日続くと、病んでいきそうです。

 どうしたらよいのか、もうよくわからないです。


掲載日:2018-03-09



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同じような経験がある
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3 件のコメントがあります。



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同じような経験があります 「共感できた」に投票する Click!  9 「参考になった」に投票する Click!  11
 いじめられた時などの対処法として、「相手は低レベルの人だから、同じ土俵に立たずに、嫌味な言葉もスルーすればいい」とも聞きますが、大勢でかかってこられたら、難しいですよね。

 ちょっとした「大丈夫?」の声がけで涙が出るのは、相当に傷ついてるのでしょう。私も同じような経験があるから分かります・・・。

 休憩時間に、外に出るのは、可能ですか? それが出来ないなら、
 ここは、「爆発!」してみては?
 今度、何かされた時に、「なぜそういうことをするんですか?」と切り出す。

 相談しても上司が動いてくれないなら、あえて、「大事」(おおごと)にする。

 ポイントは、「理不尽なことを正す」という気持ちを強くもつこと。言いながら泣いたっていいんです。それだけひどい事をされてきたんですもの。

 長くなりましたが、ちょっと過激な意見でゴメンナサイ。

 2018-03-09



同じような経験があります 「共感できた」に投票する Click!  7 「参考になった」に投票する Click!  9
 私もおなじような状態です

 私が暗い表情でいた時、「大丈夫?と言われたことがあります
 涙も溢れます

 距離も置かれたり、嫌味も言われます
 攻撃されるいじめにもあっています

 辛いですよね
 同じ状態なのでお気持ちはわかります


 2018-03-14



こうしたらどうでしょうか 「共感できた」に投票する Click!  8 「参考になった」に投票する Click!  9
 大丈夫ですか?

 理由もわからない状態で、そういう言動をしてくるというのは、言い返してこないから言っても大丈夫。って思ってる可能性が高そうですね。

 そういう連中は若いってだけで気に食わないとか、私たちに取り入らないから気に食わない。
 ただの、獣風女です。言い返してきたらきっと何もいわないはず。

 ただ、どうせ嫌われてるなら、気にしないで言わせておくのが一番ですが、気にするなといわれても厳しいと思います。

 もし可能だったら、休憩室に行くときにイヤホンをして入る。とかできますか?
 私も、そういう余分な情報が入ってくると滅入るので、イヤホンはよく使ってます。

 もし、イヤホンをしてることで、上司になにか言われるようであれば、2人の言動がどういうものかメモをしておいて、これだけ言われていて対応してもらえないのであればイヤホンくらいご考慮いただきたいです。って言ってもいいと思います。

 直接関わらないでいい方法探しましょう。
 私なら録音してスピーカーにして休憩室で流してやるかな。
(かなり過激ですが)


 2018-06-27






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